マネジメント パートアルバイトの面接する際のポイント。この７つで採用するか決める
こんにちわ！～こなブロ～です。
本日は面接をする際のポイント。
私もパートアルバイトさんの面接を300名～400名くらいは経験してきました。
採用に関しては多くの失敗も経験し、多くの成功も経験してきました。
私が思...
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マネジメント 不器用な人との仕事。容認できる情も必要
こんにちわ！～こなブロ～です。
仕事は生産性が全てだ！
とにかく無駄を省いて生産性を上げる！
こんな事を発信している経営者がいますが果たして“できる奴のみの集団”で良いのでしょうか？
私はそうは思いません。
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マネジメント 解雇すべき？欠点がある従業員雇用の判断基準とは
こんにちわ！～こなブロ～です。
コロナ禍が続き、いよいよ実態経済へのダメージが目に見えてわかるようになってきた今日この頃。
身近な所でも
“旦那さんがリストラされたらしいよ”
“あそこが倒産？”“あそこが閉店？”
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マネジメント 個人飲食店がやるべき顧客管理とは。常連さんになってもらう為には
こんにちわ！～こなブロ～です。
コロナ1年経過で飲食業界も本格的に厳しい状況になってきました。
先日大阪の難波を歩く機会がありましたが、飲食店の半分以上が空きテナントになっている状況。
もう以前のような活気ある街が戻らな...
マネジメント 価値あるミーティングとは？ポイントを解説します
こんにちわ！～こなブロ～です。
チームで成果を上げる手段として会議、ミーティングがあると思います。
会議もミーティングも同じですが、“これやる意味あるの？”
会社やチーム活動での会議やミーティングが無駄な時間を費やしてい...
マネジメント 新任店長がまずやるべき事。結果が出せる魔法の言葉
こんにちわ！～こなブロ～です。
お店で店長を任された！
プロジェクトのリーダーを任された！
モチベーションは上がるけど、何から手をつけていいのかわからない・・
私も20代前半の頃、セブンイレブンの直営店の店長を2店...
マネジメント 35歳を過ぎるとマネジメント能力は必須
こんにちわ！～こなブロ～です。
本日はボチボチその仕事の仕方ではやばいぞ！マネジメントについて書いていこうと思います。
私は大学卒業後大手コンビニの本部に入社。店勤務を経てSV(店舗指導員OFCともいう)を9年。エリアマネージ...