経営・マネジメント 捨てる決断は未来への投資。今必要とされる経営者のスキル
こんにちわ！～こなブロ～です。
皆さん、家の掃除やクローゼットの整理。
このコロナ禍の自粛時間で身の回りの整理も随分できたのではないでしょうか？
“これって今後必要かなあ”
自分はためらいなく捨てれるタイプか？
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自己啓発
経営・マネジメント 
自己啓発 嫌いな人、嫌いな上司との接し方。こうすれば意識が変わります
こんにちわ！～こなブロ～です。
理由も無く
“この人嫌い”
“この人苦手”
思う事がありますよね。
理由もなくそう思うには実は過去の記憶にあります。
ほとんどの人が8歳までに経験した恐怖、理不尽な事をさ...
マネジメント 自己管理は重要なスキル。自分へのマネジメントを意識する
こんにちわ！～こなブロ～です。
“勉強していたらできたと思う”
“小学校からもっと勉強していたら東京六大学くらいは行けた”
こんな事を耳にすることもありますが、
勉強していたらできた。
結論、実際は勉強してい...
経営・マネジメント 箱ものビジネスは厳しい時代へ。人件費と賃料のコントロールが鍵
こんにちわ！～こなブロ～です。
コロナ禍の長期化で飲食業界はどうなっていくのでしょうか？
“何とか乗り切ってみせる”
“融資と補償で耐え忍ぶ”
私も飲食店を経営している友人が多いので応援していますが、正直これ以上の...
経営・マネジメント 人脈作りの前に。外に目を向ける前に自分と向き合うこと
こんにちわ！～こなブロ～です。
こんな事を言っている人、周りにいませんか？
“40歳までに人脈を作りたい”
“人脈を広げるにはどうしたらいいのか”
私も今まで度々耳にしてきましたが、見当違い甚だしいです。
結...
マネジメント 不器用な人との仕事。容認できる情も必要
こんにちわ！～こなブロ～です。
仕事は生産性が全てだ！
とにかく無駄を省いて生産性を上げる！
こんな事を発信している経営者がいますが果たして“できる奴のみの集団”で良いのでしょうか？
私はそうは思いません。
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店舗経営 数字にこだわらないとプロではない。私を覚醒させた先輩の言葉
こんにちわ！～こなブロ～です。
本日は私が仕事において、数字にこだわるようになったきっかけ。
ある先輩の言葉をご紹介したいと思います。
仕事をするにあたって数値にこだわるのはあらゆる業界で大切ですね。
仕事で成果を...
自己啓発 仕事で成果を上げる為にはメリハリ。緩急をつけた仕事が必要
こんにちわ！～こなブロ～です。
コロナ禍が長期化し、ストレスも限界ですね。
個人的にはコロナ感染より、何もやる気がしないというメンタル的なネガティブ感染が心配でなりません。
実際、メンタル的な疾患は近年お幅に増えており、...
経営・マネジメント 報告・連絡・相談が苦手な人は是非参考に。これをすれば上手くなる
こんにちわ！～こなブロ～です。
社会人の基本と言われる
報告・連絡・相談。
いわゆるホウレンソウ。
苦手な人も多いのではと思います。
私も社会人駆け出しのころはよく上司に怒られました。
“お前は報告が少...
自己啓発 人は見た目で9割判断する。理解しておくべきポイント
こんにちわ！～こなブロ～です。
人は見た目で判断している。
初対面のわずか3秒。
人は相手の外見だけで8割以上の印象を無意識に受け取っています。
あのgoogle社の面接では初めの10秒のコンタクトで採用、不採用が...