ビジネススキル ある大学教授の人生を壺に例えた話。一番大きな石とは何か。解説します
こんにちわ！～こなブロです。
人生100年時代と言われる今日。
100年も生きれば様々な事が起こりますよね。
今は成功者として称えられる人も時には挫折し、自信を無くした時期があると言います。
先日、経営のコンサル関...
自己啓発
ビジネススキル 
経営・マネジメント 虚栄心が経営を失敗させる。見栄を張らず自分らしさを大切に
こんにちわ！～こなブロ～です。
本日は虚栄心について書いていきます。
皆さんは肩書にこだわりますか？
代表取締役～。こんな名刺を何度受け取ってきたことでしょう。
結論から言います。代表取締役～。
ほとんどが大...
経営・マネジメント 学生のコミュニケーション力の低下。接客を伴うアルバイトで克服できる
こんにちわ！～こなブロ～です。
「最近の若い者は・・」
若者に対して年配の方が言われる言葉ですが、実はこの言葉は5000年前の古代エジプトの時代から存在する言葉と言われています。
どの時代でも若者に対する否定はあるのです...
経営・マネジメント 一流の頭脳とは。自分の限界点を見極めて挑戦、努力し続けること
こんにちわ！～こなブロ～です。
先日某一流ホテルの総料理長の方の本を読んで非常に共感できる一節がありました。
「料理は愛情だという人は間違っている。料理は学問であり、芸術であり、科学である」
一流の料理人というものを言葉...
経営・マネジメント メンターとライバルを設定する。これで自らの成長は何倍も加速する
こんにちわ！～こなブロ～です。
突然ですが、
あなたにはメンター(心の師匠)と
ライバル(競争相手)がはっきりといますか？
メンターとはいわば心の師匠とも言うべき存在の人のこと。
ライバルとは自分の競争相手。...
マネジメント 他力本願でなく自力本願。経営者なら持つべき思考
こんにちわ！～こなブロ～です。
数字は苦手なので感覚で把握していればいいや。
人の名前や顔を覚えるのが苦手なのでスタッフに任せておけばいいや。
自分はアナログでデジタル関連は苦手なので業者に依頼しよう・・
この分野...
経営・マネジメント 勉強する前に目的、目標を持つこと。インプットする力を上げる為に
こんにちわ！～こなブロ～です。
先日、4歳の娘と一緒に公文式の宿題をしていたのですが、どうも集中力が無いというか。
子ども達の大半が集中力が無く、基本的に勉強は好きじゃない。
何故なのか？
この答えは
知識を...
経営・マネジメント 人生旅行説。モチベーションの維持につながる考え
こんにちわ！～こなブロ～です。
おかげさまで今回のブログ投稿が
～こなブロ～の
第100回目の投稿になります。
(祝)
一度でも読んで頂いた方
ありがとうございます。
今後とも継続した
ご愛...
店舗経営 絶対に成功する！という人は失敗する。経営者の能力の判断基準
こんにちわ！～こなブロ～です。
“是非投資をして頂きたいのですが”
融資や投資をこの人にして良いのか？
“一緒に仕事をしない？”
この人について行っていいのか？
本日はその人は経営者として優秀なのか無能なのか...
経営・マネジメント 直感力を磨く４つのポイント。直感力は目標への後押しとなる
こんにちわ！～こなブロ～です。
皆さん突然ですが、占い師を信じますか？
私は信じません。
というか娯楽として楽しむものと思っています。
実際、令和の年号やコロナでの世界の混乱を事前に予想された占い師は1人もいません...